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任职要求
  • 工作性质:全职
  • 工作区域:咸阳 
  • 工作年限:经验不限 
  • 职位类别:其他类型
  • 招聘人数:
  • 学历要求: 大专 
  • 年龄要求: 
  • 性别要求:不限
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职位亮点
职位详情
职位描述: 1、全面负责所属门店的整体运营管理工作,保证门店的日常营运运作顺畅;2、具有较强的组织管理能力、责任感和团队协作精神,善于培训辅导以及评估员工;3、具有较强的语言表达能力,善于与顾客沟通,具备处理顾客投诉的方法和技巧;4、能亲自示范及指导会所的培训,并掌握良好的追踪辅导以及考核技巧;5、制定全店的长期和近期规划以及经营计划,并根据公司活动内容带领全体员工按计划组织进行实施;6、制定并管理控制运营成本,订立公正、合理、有效的奖罚制度,使门店的利益最大化;7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值;8、定期培训员工,以提高服务素质。9、为公司门店业绩负责,享有高额提成奖励机制;10、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力;11、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法;12、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策;13、有一定的风险预见性及事态洞察力,能够对运营和销售数据精确分析。职位要求: 1、五官端正,形象大方,气质良好;2、具有店长实战经验至少两年以上;3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,熟悉店务的各项流程的制定、执行;4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;5、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;6、具有一定的职业技能,熟悉美容行业的经营与运作模式
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